manner咖啡员工待遇 咖啡师工资一般多少钱一个月

入职体验：从面试到第一天上班

说到Manner咖啡的员工待遇，得从面试开始聊起。面试的时候，感觉他们特别注重你的个性和团队合作能力，而不是一味地看你的咖啡技术有多牛。毕竟，Manner的理念是让每个人都能享受到高品质的咖啡，所以他们希望员工不仅仅是会做咖啡，还得会和人打交道。面试通过后，第一天上岗的感觉就像是你刚进了一个新学校，大家都很热情，瞬间让你觉得这地方挺温暖的。

工作环境：不仅仅是咖啡香

Manner的工作环境真的没得说。首先，店里的氛围特别好，大家都像是一个小家庭一样。每天早上来上班，闻着咖啡香，心情都好了不少。而且，Manner的店面设计都很简约时尚，工作起来也特别有动力。再来说说福利吧，除了基本的五险一金外，他们还会定期组织员工培训和团建活动。比如去别的城市考察学习，或者一起去爬山、烧烤什么的。这种工作之余的放松时间真的很重要，能让你在忙碌的工作中找到平衡。

薪资待遇：不只是数字那么简单

说到薪资待遇，Manner给的工资在行业内算是中等偏上吧。但你知道吗？除了基本工资外，他们还有很多额外的福利。比如每月的绩效奖金、年终奖、还有不定期的员工福利品发放。最让人感动的是他们的“关怀计划”——如果你家里有事需要请假处理，公司都会尽量给你方便和支持。这种人性化的管理方式真的让人觉得特别贴心。而且，Manner还鼓励员工内部晋升，只要你肯努力，升职加薪的机会还是很多的。