上海微小卫星入职太难了
面试就像相亲,只不过更难
上海微小卫星的面试,简直比相亲还难。你以为准备好了简历、刷了几百道题就能轻松过关?天真!面试官们个个火眼金睛,问的问题不仅刁钻,还特别喜欢追问细节。你刚说完自己在某个项目中负责了数据分析,他们立马就会问:“那你具体用了什么算法?为什么选这个?效果如何?”感觉就像在相亲时,对方不仅要看你的收入、学历,还要追问你每个月存多少钱、喜欢什么电影、会不会做饭。更惨的是,面试官们还特别喜欢搞“群面”,几个人围着你轮番轰炸,压力山大。

笔试堪比高考,复习都来不及
笔试环节更是让人头大。题目难度直逼高考数学和物理竞赛,而且时间还特别紧张。你以为自己大学时学得还不错,结果一看到题目就懵了:“这题我见过吗?好像见过又好像没见过……”更搞笑的是,有时候题目还会涉及到一些冷门的知识点,比如某个卫星的具体参数或者某个算法的优化方法。复习的时候根本不知道该从哪里下手,感觉就像高考前一天才发现自己还没复习完所有科目。最惨的是,笔试成绩还会直接影响你的面试机会,考不好连面试官的面都见不着。
背景调查堪比查户口
好不容易通过了笔试和面试,以为终于可以松口气了?想多了!背景调查这一关才是真正的“查户口”。HR们会把你从小学到大学的所有经历都翻个底朝天,甚至连你高中时的班主任都会被联系到。你以为自己大学时的那点小失误没人知道?天真!HR们连你在某个社团里当过副社长都要核实一遍。更夸张的是,他们还会对你的家庭背景进行调查,比如父母的工作单位、家庭住址等等。感觉就像在办签证一样,恨不得把你的祖宗十八代都查个遍。
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