公司故意找茬辞退你怎么办

公司突然变得像侦探一样

你有没有发现，有时候公司突然变得像侦探一样，开始对你的一举一动都格外关注？比如，你平时打个喷嚏都会被记录在案，或者你上个厕所的时间稍微长了一点，就会有人跑来问你是不是身体不舒服。这种情况下，你就要小心了，公司可能已经在为辞退你做准备了。

他们开始找茬的信号

公司找茬的信号其实挺明显的。比如，突然给你安排一些根本不可能完成的任务，或者在你完成任务后，总是能找到一些小问题来批评你。再比如，你的上司开始频繁地找你谈话，内容却总是围绕着一些无关紧要的小事。这些都是公司在为辞退你做铺垫的信号。

如何应对公司的找茬

面对公司的找茬，首先要保持冷静。不要因为他们的挑刺就自乱阵脚。你可以开始记录下每天的工作内容和成果，确保自己有足够的证据证明自己的工作能力。同时，也可以开始寻找新的工作机会，以防万一。毕竟，留得青山在，不怕没柴烧嘛！

公司的小动作可能违法

有些公司为了辞退员工，可能会采取一些不太合法的手段。比如，无故扣工资、调岗降薪等。这些行为其实是违法的。如果你遇到这种情况，可以考虑咨询一下劳动法律师，看看是否有法律途径可以维护自己的权益。记住，法律是保护我们的武器！

保持积极心态很重要

最后一点也很重要：保持积极的心态！被公司辞退虽然不是什么好事儿，但也不是世界末日。你可以把这当作是一个重新开始的机会。说不定下一个工作环境会更好呢？所以别太沮丧了！保持乐观的心态才能更好地面对未来的挑战！