为什么海天一直在招人

海天招人的秘密：不只是为了填坑

你知道吗？海天酱油那个牌子，其实不是只在超市里卖酱油，他们公司大得很，业务也多得很。所以啊，他们一直在招人，不是因为他们人手不够，而是因为他们业务扩张得太快了。你想啊，一个公司要是只卖酱油，那招那么多人干嘛？但他们不仅有酱油，还有醋、蚝油、调味料啥的，甚至还有食品加工和物流配送。所以啊，海天招人，其实是在为他们的未来布局呢。

海天的人才战略：不只是找人干活

海天招人可不是随便找几个能干活的就行了。他们有一套完整的人才战略，从校园招聘到社会招聘，从基层员工到高级管理人才，他们都有自己的一套选拔标准和培养计划。你知道吗？海天还特别注重员工的职业发展，他们会定期组织培训和学习机会，让员工不断提升自己。所以啊，海天招人，其实是在为自己培养未来的领导者和专家呢。

海天的企业文化：不只是工作的地方

海天不仅是个工作的地方，更是一个大家庭。他们的企业文化特别注重员工的幸福感和归属感。你知道吗？海天有各种各样的员工福利和活动，从健身房到员工餐厅，从团建活动到家庭日活动，应有尽有。所以啊，海天招人，其实是在为员工创造一个快乐、健康、充满活力的工作环境呢。